Produktägare till Enheten Fristående aktörer - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Arbetsförmedlingen genomför Sveriges kanske mest spännande och omfattande förändringsresa. Hela myndigheten moderniseras från grunden - i rasande fart. Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet. Vi driver förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar hållbara lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?

Enhetens uppdrag

Vi på Enheten Fristående aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som kommer utgöra en stor del av myndighetens framtida uppdrag. Vi skapar den digitala infrastrukturen, en ny mötesplats för våra leverantörer, arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

För oss är det viktigt att arbeta med ständiga förbättringar och tvärfunktionell kompetensdelning.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. All vår utveckling sker i utvecklingståg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss!

Vi söker nu två drivna Produktägare som är tekniskt bevandrade och vill vara med och skapa Sveriges nya Arbetsförmedling!

Produktägare hos oss på Arbetsförmedlingen

I rollen som produktägare ansvarar du för att driva och samordna teamets leveranser för att möta våra kunders förväntningar såväl kortsiktigt som långsiktigt och nå affärens mål. Du kommer vara med och sätta kartan för vår utveckling och våra teknikval. Därför är det viktigt att du brinner för hållbarhet, systemutveckling och arkitektur.

Som produktägare säkerställer du förberedande arbete för kommande programinkrement utifrån övergripande roadmap, samt ansvarar för att följa upp och kommunicera status och resultat till relevanta intressenter. I rollen vägleder du utvecklingsteamet mot måldriven utveckling och applikationsdrift med kontinuerliga snabba och skarpa leveranser utifrån ett effekt-, kostnads-, tids- och användarperspektiv.

Du är en fena på tekniska lösningar och kan stötta i tekniska vägval. Du säkerställer att den utvecklingen som teamet gör går att återanvända av andra team, som en del av ett hållbart arbetssätt samt bidrar till en stabil generisk grund. Att skapa business case som underlag för vägval är en självklarhet för dig. Vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör och de flesta medarbetare arbetar i roller som är T-formade, vilket betyder att man har djup kompetens inom ett eller flera områden och är duktig inom sitt skrå. 

Grundläggande kvalifikationer för tjänsten:

• Minst tre års erfarenhet av produktledningsarbete i en större organisation, gärna en myndighet
• Utbildning med datainriktning motsvarande civilingenjör eller erfarenhet av IT-relaterat arbete som bedöms likvärdig
• Erfarenhet av att arbeta med metoder och verktyg för en mer användarfokuserad produktutveckling och design thinking
• Erfarenhet av agila arbetssätt (Scrum, Jira, confluence)
• Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska (non-Swedish speakers will not be considered) 

Övriga meriter för tjänsten:

• Erfarenhet av lösningsarkitektursarbete
• Dokumenterad erfarenhet av systemdesign/API-design och systemintegration
• Erfarenhet av att stötta team med att arbeta med test-driven utveckling och testautomation
• Certifieringar: Certified Scrum Product Owner (CSPO), Certified SAFe 5 Agilist, Certified ScrumMaster (CSM)
• Erfarenhet av DevOps
• Erfarenhet av att arbeta med Designsystem/Öppen källkod
• Erfarenhet av OpenShift/Kubernetes och/eller containers

Vi söker dig

Du har ett situationsanpassat ledarskap, ett coachande förhållningssätt och har förmåga att entusiasmera andra. Du har ett starkt driv i att få arbetet framåt mot uppsatta mål och visioner, som du på ett tydligt och engagerande sätt kan förmedla till teamet och löpande följer upp. Vi tror att du kännetecknas av att vara lugn i tuffa situationer och trygg med dina beslut och prioriteringar. Som person är du nytänkande och lösningsorienterad. Du kommunicerar kunskaper i olika sammanhang och kontexter på ett pedagogiskt sätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort på Arbetsförmedlingens huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hur de 49 procenten fördelas över året utgår ifrån teamets och verksamhetens behov. Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2024-04-14. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.