Utvecklare AEM-plattformen

Vill du jobba med modern teknik och få möjlighet att utvecklas inom systemutveckling i en samhällsviktig organisation? Vi söker dig som är i början av din karriär och vill vara med och forma framtidens IT-lösningar i en komplex och tekniskt spännande miljö. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Avdelningens uppdrag

På avdelningen Myndighetsgemensam IT samarbetar vi tätt med olika avdelningar för att bidra till myndighetens förflyttning och framtida styrning. Vår uppgift är att framtidssäkra, skapa affärsnytta och rättssäker informationshantering för de interna verksamhetssystemen som används för att kommunicera med arbetssökande, arbetsgivare, leverantörer och övriga delar av Sverige. Under de senaste åren har Arbetsförmedlingen investerat kraftigt i nya tekniska plattformar, bland annat AI, Openshift, datasjön, Nuxeo med flera. Vi söker därför dig som vill bidra till att skapa en modern digital stödverksamhet i världsklass.

Vem söker vi

Vi söker dig som vill påbörja din resa inom IT-utveckling genom att bli del av Arbetsförmedlingens utvecklingsteam som bidrar till utveckling och underhåll av lösning för central formulär- och mallhantering.

Rollen innefattar arbete med utveckling och förvaltning av befintliga stödsystem för verksamheten, men även framtagning av nya lösningar genom tillämpning av ADOBE-plattformen.

Som utvecklare behöver du ha full kontroll på allt ifrån utveckling, support, vidareutveckling, drift och förvaltning, till ansvar för kodkvalitet och driftdokumentation. Det krävs strukturerat arbete och noggrannhet kring lösningar och lösningsförslag.

Att snabbt kunna anpassa sig efter förändrade förutsättningar och att vara flexibel är grundläggande för att lyckas i rollen. Du behöver därför vara nyfiken, ansvarstagande, ha en stark drivkraft att arbeta med utveckling och förvaltning.

Du kommer att arbeta med utveckling och drift av central mallhantering i Adobe Experience Manager (AEM) samt med utveckling av mallar/formulär. Du kommer att tillhöra ett agilt team som jobbar SCRUM baserat för att hitta bästa lösningar för verksamheten.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. Mer om att jobba hos oss

Grundläggande krav för tjänsten

• Relevanta och aktuella kunskaper om digitalisering, t ex nyligen skrivit ett examensarbete
• Minst 3-årig universitetsutbildning inom datavetenskap eller motsvarande

Övriga meriter för tjänsten

• Erfarenhet av ADOBE Experience manager plattformen
• Kunskaper om XML och XML schemas
• Erfarenhet inom IT och webbteknik till exempel JavaScript, webbformulär, eller script för automatisering
• Goda kunskaper i engelska

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.
Mer om statliga värdegrunden

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-06-24.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.