Arbetsförmedlare till Göteborg och Alingsås

Välkommen till jobbet som aktivt förbättrar Sveriges arbetsmarknad! Vårt uppdrag är att skapa samhällsnytta genom att sammanföra arbetssökande och arbetsgivare. Samtidigt värnar vi om att ge rättssäker och likvärdig service till våra medborgare. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?

Enheten Östra Göteborg består av cirka 140 medarbetare. Enheten ansvarar för ett geografiskt område med 6 kommuner, Herrljunga, Vårgårda, Alingsås, Partille, Lerum och Östra Göteborg. 

Beskrivning av tjänsten

Vi söker arbetsförmedlare som kan arbeta mot tydliga mål och följa regelverk och processer. Rollen som arbetsförmedlare innebär att bedöma arbetssökandes behov, besluta om insatser och följa upp dessa på ett rättssäkert sätt. Du arbetar fördjupat med personer som har stort stödbehov och svårt att etablera sig på arbetsmarknaden. Genom samtal kartlägger du kompetenser, behov av stöd och föreslår åtgärder, som vägledning, utbildningsinsatser eller utveckling av jobbsökningsstrategier. Du förväntas hålla dig uppdaterad om arbetsmarknaden och arbetsgivarnas rekryteringsbehov.

Några av våra nya arbetsförmedlare kommer att arbeta med inriktningen SIUS:

Inriktning SIUS (Särskilt introduktions- och uppföljningsstöd) är ett program för arbetssökande med funktionsnedsättning som behöver individuellt stöd för att finna, få eller behålla ett arbete. I rollen kommer du att stötta både arbetssökande och arbetsplatsen, vilket innebär omfattande och täta kontakter med arbetsgivare. Du behöver vara drivande och skapa goda företagsrelationer.

Egenskaper vi söker

Du behöver klara av att arbeta självständigt, noggrant och i högt tempo, samtidigt som du genomför myndighetsuppdrag och håller professionella samtal. Du kommer att möta arbetssökande individuellt och i grupp. Du behöver vara effektiv, strukturerad, målfokuserad, du ska kunna coacha arbetssökande, hantera svåra samtal och matcha mot arbetsgivare. Eftersom uppdraget ofta förändras behöver du vara flexibel och anta nya utmaningar. Du ska också kunna kommunicera pedagogiskt med olika målgrupper.

För att lyckas som arbetsförmedlare trivs du med att:

• Tolka och tillämpa lagar och regelverk
• Dokumentera information på ett rättssäkert och strukturerat sätt
• Möta och arbeta med människor i olika situationer och med olika förutsättningar
• Skapa goda företagsrelationer
• Navigera och arbeta i flera system parallellt
• Arbeta för att nå uppsatta mål, både individuella och övergripande
• Hålla komplexa samtal

Vårt erbjudande:

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Göteborg eller Alingsås.

Vi erbjuder ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans på viss del av din arbetstid när verksamheten tillåter. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Efter ett antal månader, när du lärt dig arbetet och om verksamheten tillåter, finns möjlighet att teckna en överenskommelse om distansarbete på upp till 49%.

Läs mer om vår organisation på vår hemsida Mer om att jobba hos oss

Grundläggande krav för tjänsten

• Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system)

Alternativt

• Har du varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare

Samt

• Minst 2 års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt 2 år
• Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse
• B-körkort och körvana

Övriga meriter för tjänsten

• Erfarenhet av myndighetsutövning och arbete inom offentlig förvaltning
• Arbetat enligt SIUS-metodik eller liknande
• Erfarenhet från arbete med personer med funktionsnedsättningar
• Erfarenhet av att skapa goda företagsrelationer och samverkan med arbetsgivare
• Erfarenhet från arbete med arbetslivsinriktad rehabilitering
• Erfarenhet av och kunskap om samverkan med andra aktörer, som tex myndighet, kommun, kompletterande aktörer och vårdinsatser

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. Mer om statliga värdegrunden

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-01-22.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. 

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Intervjuer påbörjas v. 6. Ett informationsmöte kommer att hållas digitalt för de kandidater som går vidare till intervju, den 3/2 kl. 15.30. Mer om vår rekryteringsprocess.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen.