Systemtestare med intresse för automatisering - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Avdelningens/Enhetens uppdrag

Arbetsförmedlingens utvecklingsresa består bland annat av en omfattande utveckling av digitala tjänster för våra kunder samt utveckling av interna IT-system. Vi strävar efter att utveckla moderna och enhetliga arbetssätt och stöd för våra arbetsförmedlare. Nu söker vi dig som vill vara med att testa och förbättra ett av de mest centrala IT-systemen inom Arbetsförmedlingen, Planeringsverktyget, i sektionen Bedömning & Handlingsplan.

Sektionen utgörs idag av ca 20 glada och kompetenta kollegor som tar ansvar hela vägen från idé till uppföljning av de digitala lösningar som vi utvecklar. Vi lägger stor vikt på att hålla hög teamkänsla och vi ställer alltid upp för varandra.

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att vara agila, att utveckla nya innovativa tjänster nära användarna, iterativt och att lära oss på vägen. Vi hämtar inspiration och använder delar av SAFe-ramverket.

Beskrivning av tjänsten

Som testare hos oss kommer du vara en viktig resurs i arbetet med att transformera våra produkter till nya moderna plattformar. Du kommer ta ett stort eget ansvar för att planera, leda och utföra testaktiviteter samt dokumentera resultat inom ett eller flera områden. I arbetet ingår också att kontinuerligt förbättra arbetssätt, strategier, processer, metoder och verktyg. Arbetet sker i en komplex utvecklings- och testmiljö med många systemintegrationer.

Vi söker dig som har ett intresse för test och är en teamplayer. Gärna med en utvecklarbakgrund. I ditt arbete är du driven och tar stort ansvar för din prestation och leverans. Som person är du positiv, samarbetsorienterad, noggrann, strukturerad och driver ditt arbete framåt självständigt. Du är också nyfiken och vill ständigt utvecklas själv samt utveckla både verksamheten och processer du jobbar i. Du är inte främmande för att jobba tvärfunktionellt vid behov och hjälpa dina kollegor med ex. kravskrivning. För den här tjänsten är det viktigt att du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska då kraven, testfall och systemen är på svenska.

Vem är jag som rekryterar? Jag heter Mikael Sjöholm och kallas för Micke. Min passion är att utveckla vår affär med hjälp av IT och digitalisering. Arbetsförmedlingen är en dynamisk organisation med troligtvis Sveriges viktigaste uppdrag. Att se den kopplingen i det arbete jag gör är också något som är viktig för mig. Som person är jag driven och engagerad och gillar att bygga team och broar. I mitt ledarskap är empati, delaktighet och tillit viktiga delar. Och så har jag möjligtvis Sundbybergs största CD-samling. Mejla mig så kan vi prata mer.

Grundläggande krav för tjänsten

• Eftergymnasial systemvetenskaplig utbildning
• Minst 3 års aktuell erfarenhet av arbete med testning av både front-end- och back-end-applikationer
• Mycket goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse
• Kunna kommunicera på engelska i tal och skrift
• Erfarenhet av arbete i agila IT-utvecklingsteam och med agil transformation

Övriga meriter

• Certifierad enligt ISTQB
• Erfarenhet av att medverka i icke-funktionella tester
• Erfarenhet av Pega
• Erfarenhet av systemtest av komplexa system med många användare i stora organisationer
• Erfarenhet av testautomatisering eller systemutveckling
• Erfarenhet av SQL
• Erfarenhet av API-testning

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Placering är på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna strand. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2022-05-29. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet samt intyg som styrker kraven om utbildning och arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.