Kunnig verksjurist med inriktning sekretessfrågor - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Avdelningens uppdrag

Rättsavdelningen ansvarar för att myndighetens verksamhet bedrivs enhetligt och rättssäkert och att tolkning och tillämpning av lagar och andra regler sker på ett korrekt sätt. Vi verkar för att god förvaltning genomsyrar myndigheten och därigenom bidrar till en verksamhets- och kundnytta.

På enheten Avtal, IT och Förvaltningsrätt arbetar idag runt 16 verksjurister inom de rättsliga områdena avtalsrätt och upphandlingsjuridik, IT-rätt och dataskydd samt förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess.  Vår styrka är att vi arbetar nära verksamheten inom våra sakområden i arbetet med digitalisering. Enheten företräder myndigheten i domstol, svarar på remisser, granskar styrande och stödjande dokument samt tar fram rättsliga ställningstaganden och föreskrifter. Genom ett proaktivt arbetssätt bidrar vi till att säkerställa att rättssäkerhet och god förvaltning genomsyrar myndigheten. Vi ska bidra till innovativa och pragmatiska rättssäkra lösningar som leder till verksamhetsnytta. I arbetet ingår att samarbeta nära med övriga avdelningar på Arbetsförmedlingen.

Rättsavdelningen behöver nu förstärkas med en verksjurist med kompetens och erfarenhet av sekretessfrågor kopplat till utlämnande av allmän handling/uppgift.

Beskrivning av tjänsten

Rättsavdelningen ska ansvara för samordning av myndighetens utlämnande av handling/uppgift. I den nya funktionen samlas huvudregistratorer och handläggare för att stötta och avlasta vid utlämnanden genom att handlägga och sekretesspröva. Här behövs du för att stödja i hela handläggningen av sekretessprövningar av både generell och engångskaraktär. Du kommer i huvudsak att arbeta med utlämnandefrågor både operativt och strategiskt.

Grundläggande krav för tjänsten

• Juristexamen
• Erfarenhet av att arbeta med sekretessfrågor kopplat till utlämnande av handlingar/uppgifter
• Erfarenhet av kvalificerat juridiskt utredningsarbete

Övriga meriter

• Erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete i statlig sektor
• Erfarenhet av att representera arbetsgivare i offentliga sammanhang
• Erfarenhet från arbete inom regeringskansliet
• Erfarenhet av domstolsarbete

Vem söker vi?

Som person är du kommunikativ, analytisk och lösningsfokuserad. Du ser och hittar möjliga lösningar på juridiska utmaningar. Du är genuint nyfiken på vad som driver verksamheten framåt och hur vi bäst genererar nytta för samhället. Du trivs både att arbeta självständigt och tillsammans med andra, är van att ta eget ansvar och driver ditt arbete och utveckling mot uppställda mål. Du är pedagogisk, tydlig och lyhörd i ditt sätt att kommunicera och du inspirerar till engagemang och ansvarstagande.

Det är också viktigt att du förstår och kan förmedla vikten av de juridiska bedömningar och ställningstaganden som måste göras som jurist på Rättsavdelningen. Du stimuleras av ett brett och varierat uppdrag.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna, Göteborg, Malmö eller Luleå.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2023-05-28. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.